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„In einem stinkenden Bad schlafen?“ – Wenn Saisonunterkunft zur Gesundheitsgefahr wird

Warum die Unterkunft schriftlich geregelt sein sollte

Warum Unterkünfte für Saisonkräfte auf Mallorca schriftlich zugesichert werden sollten und welche Folgen fehlende Vereinbarungen haben.

Veröffentlicht: 10. Juni 2026
„In einem stinkenden Bad schlafen?“ – Wenn Saisonunterkunft zur Gesundheitsgefahr wird

Antwort

Muss eine Unterkunft für Saisonkräfte auf Mallorca im Arbeitsvertrag stehen?

Wenn eine Unterkunft Teil des Jobangebots ist, sollte sie schriftlich festgehalten werden. Nur so ist klar, was zugesagt wurde und wer für Kosten, Lage und Ausstattung verantwortlich ist. Fehlt diese Vereinbarung, entstehen schnell Streit und Unsicherheit.

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